Reading time: 2 Minutes
Si vous êtes un parent qui travaillez, nous voulons savoir ce que vous pensez du travail flexible. Répondez à notre sondage de cinq minutes et courrez la chance de remporter un assistant vocal dernier cri de votre choix
Quel est l’incidence de votre travail sur votre vie privée et en tant que parent? Est-ce que votre travail vous empêche de passer du temps en famille? C’est certainement le cas pour de nombreux parents britanniques. La moitié d’entre eux passent moins d’une heure de temps de qualité par jour avec leurs enfants, selon une nouvelle étude(1). Cette étude portant sur 1 500 parents actifs a révélé que huit parents sur dix sont conscients qu’ils ne passent pas assez de temps avec leurs enfants pendant la semaine de travail moyenne, et deux tiers des parents attribuent le manque de temps de qualité aux longues heures de travail.
Jongler entre le travail et la vie de famille peut constituer un véritable défi. Et l’endroit où vous travaillez peut être essentiel. À quelle distance vous trouvez-vous de l’école ou de la garderie de votre enfant? En cas d’urgence, combien de temps vous faudrait-il pour rentrer à la maison? Arrivez-vous à l’heure aux réunions de parents?
La nature de votre travail est également importante. Pour certains, passer de temps plein à temps partiel peut être la solution. Pour d’autres, il suffira d’adapter leurs heures de travail ou de télétravailler une partie du temps. De nombreuses solutions existent.
De plus en plus de parents optent pour le travail flexible. Aujourd’hui, la plupart des employeurs reconnaissent qu’il est judicieux professionnellement d’offrir des possibilités de travail flexibles à leurs employés. Selon un sondage réalisé par Regus en 2017, plus d’un tiers (35 %) des chefs d’entreprise et des directeurs prévoient globalement d’autoriser leurs équipes à travailler entre un et deux jours à distance cette année.
Quelle est votre expérience en tant que parent qui travaillez? Vous êtes peut-être un nouveau père utilisant un espace de travail flexible après un congé de paternité, ou une mère qui a besoin d’un travail flexible pour équilibrer la vie de famille avec l’avancement professionnel. Quel que soit votre travail, votre situation ou votre espace de travail, dites-nous quels sont les régimes de travail qui vous aident et ceux qui ne vous aident pas, afin que nous puissions mieux comprendre les problèmes auxquels les parents sont confrontés.
Répondez à notre sondage et gagnez un assistant vocal de votre choix
Notre mini sondage ne prend que cinq minutes et vous participerez à un tirage pour gagner un assistant vocal intelligent de votre choix*. Toutes les réponses sont anonymes. Il se peut que magazine Regus communique avec vous pour en savoir plus sur votre expérience et que nous intégrions certaines réponses dans les prochains rapports.
Cliquez ici pour répondre au sondage
* Google Home, Amazon Echo, Sonos One ou Apple HomePod.
Sources :
(1) https://www.thomascookgroup.com/almost-half-of-parents-spend-less-than-an-hour-of-quality-time-a-day-with-their-children/
